草台班子就这么草率的建立了，科研攻关也就正式开始了。

毕竟，时间不等人，老包还等着孩儿们出了成果来救命呢。

但是，整个项目的掌控权在沉某人手里，包船王是当事人，但他的代理人不是。

所以，代理人是没有话语权的。

而且，他都没掌握住重点，如果随便招募几个人就能完成如此重大的科研攻关，那还要沉光林他们做什么？

这种剧情，也只有好来坞电影里才能演出来吧，我无能，我懦弱，但我就是能拯救世界；我纹身，我吸毒，但我还是个好女孩。

如果随便组织几个臭鱼烂虾就能打倒大反派，那大反派也太无能了，简直是在自己作死。

沉光林的目的其实还是宣传自己，宣传他的实验室，所以，无论最后的结果是成是败，他都准备要讲一个好故事。

沉光林实验室有成熟的机制，有过往成功的桉例，更大的科研难题他们都曾经攻克过，所以，大家都不慌。

不就是基因工程么，整个课题最难的就是找到合适的基因片段并进行植入。

这个工作他们做了不知道多少次了，已经轻车熟路了，无非就是多花钱多分组多做实验而已。

现在，沉光林自己要做的事情也简单，就是设定好目标，对工作任务进行分解，大家各自认领一块。

做好了这些，自然就有下面的人按照设定的要求和步骤进入下一步工作了，一环扣一环，甚至还有很多步骤也可以同步进行。

大家都是常合作习惯了的，做起事来有条不紊，并不是没有头绪和方向。

所以，新课题来了，大家兴奋，但并不紧张。

唯独新招过来的那十个新人心情特别复杂，他们兴奋，紧张，还感受到了莫大的压力。

要知道，这可是准备攻克癌症的项目组！

他们能够加入进来，都是百里挑一突破重重困难和难关的，无一人不在想自己接下来该如何做，甚至一些人在想着自己如何力挽狂澜了。

接下来该如何做？

下面就有请来自京城大学大三的生物学学生周士扬同学来为您揭晓。

小周是个好孩子，没有参与那些乱七八糟的事情，因此到了魔都之后被委以重任，这次就由他来担任实验室新招聘十人小组的组长。

“各位同学，各位老师，大家好，欢迎大家来到沉光林实验室。接下来的一段时间，由我来为大家分配任务，希望大家能在咱们实验室度过一个愉快的试用期。”

没错，虽然他们是来力挽狂澜的，但他们还在试用期，或者说实习期。

人在盲目的时候，最需要的就是一个领路人。

即使周同学还是个孩子，但有他在，大家也没那么紧张了，开始神情放松下来。

“小周，接下来要我们做什么？沉教授有没有说如何给我们分任务？”

当然没有。

他们想多了，他们的任务怎么可能论到沉教授来分配嘛，他们是归小周同学直接调配的。

对于如何培养新人，沉光林实验室已经行程了一套独特的机制，直接往里面套就是了，等他们结业了就可以跟组了，成为一名合格且愉快的实验狗。

于是，面对大家的疑惑，周同学拿出了一份新员工培训计划表，其实这是给大一新生准备的，给他们正合适。

当然，这也是沉光林实验室培训的传统项目了，只有大家都经历了一整套训练，练熟了，检验合格了，才有进行下一步工作的可能。

所以，他们正式上班了，第一个任务就是认识并使用移液器。

很好，10个移液器，一人一个，大家如果能做到精准且快速的取液，这个科目也就结束了，开始进阶下一阶段的学习。

然而，这样的工作跟他们的预期不符啊，一些人对此表达了不满：

“小周同学，你拿个滴管干什么，我们不是来做癌症攻关的么，这么个小玩意能治癌症？我还有很多想法没跟沉教授交流和沟通呢。”

天可怜见，一些人连移液管都没见识过，就这样，他们还能去攻克癌症？

周同学说的也很实际，“你们现阶段的任务就是跟着我学习，至于攻克癌症的事情，不是你们该关心的。如果学的不好，不但连你们从哪里来的回哪里去，就连我都要跟着吃挂落了。”

“不成！我要见沉教授，你这个小家伙，乳臭未干的还能管理我了。”

这人不服，真的去见了沉教授，然后大家也就真的没再见过他了。

沉光林招他们来是来讲故事做配角的，又不是真的依靠你们做事，简直分不清轻重缓急。

所有，十人小组变成了九人。

在沉光林的故事里，只有他一个人是主角，谁都不可以跟他争。

在获取经费困难的年代，每个科研人都知道讲一个好故事的重要性。

当然，大多数学者是没有机会讲这种故事的，因为公众只对顶尖的科研成果有兴趣。

你只有做到顶尖了，同时又会讲故事，才受大众欢迎。

也只有这样，才能继续骗钱，继续进行下一个科研项目。

在科学界，会讲故事会骗人的太多了。

比如，那个做梦一条蛇咬住了自己的尾巴，从而想到苯环的故事；

比如，关于牛痘和牛奶工，继而想到治疗天花的故事。

这些故事无一不是精彩纷呈，我上我也行，他只是运气好而已的典范。

沉光林要凑的，就是这样的故事，随便凑了一群人，用了一段时间，做出了CAR-T。

对于全世界的学者来讲，要说能够称的上一流的，几百上千人是没有问题的。

但是，再往上拔高一层，就说最顶尖的学者，能够有世界级表现的学者，数量就不会太多了，估计找不出100个。

而就这一百人，还有不少已经老态龙钟苟延残喘，基本退出科研一线已经在混吃等死的了。

这样来看，剩下的就不太多了。

如果他们还不太会讲故事，那能让大家记住的就更少了。

只有会讲故事，且讲的生动，在做全世界巡演的时候，公众才喜欢这种轶闻趣事。

进而，才有可能获得获奖嘛。

沉光林是经商和做科研两不误，因此他知道，企业想上市，要学会包装和讲故事。

同样，一个课题组想成名，也是要学会包装和讲故事。

新招收的这十个人自以为自己很重要，但其实他们只是编剧备用的一个梗料，一节边角料而已，根本不是整个故事的顶梁柱。

所以，如果他们愿意学习，可以学个几年，慢慢的有可能走向一条合格实验狗的道路。

一开始就想当故事里面的主人公，这怎么可能呢。